受動的攻撃行動
やらなきゃいけないことに対してやる気が無くなるのはこれかなぁAL5ThXwxGjdK.icon
するべき行動をあえてしないことは、典型的な受動的攻撃の戦略である 表面的には無害なのに相手に攻撃されたと感じさせる言葉や、
このような行動を取ることで、時に相手から抗議され、苛立ちや混乱を引き起こす。
受動的攻撃行動を受ける人は、
自分の認識と加害者が言うことが一致せず、不安を覚えることがある。
受動的攻撃行動は、遠回しの攻撃、間接的な攻撃であるが、
必ずしも直接的な攻撃より穏当なやり方というわけではない。
陰険な印象を与えることもあるよね。AL5ThXwxGjdK.icon
心理学者によると、
受動的攻撃的コミュニケーションの根底にあるのは、
直接的な衝突に対する恐怖心・回避したい気持ち、無力感、不安である。
やるべきことをやる気にならない話とは違うように見えるぞ……。
ため息や仕事を振らない、
無視など不機嫌な気持ちになると受け身的なやりかたで攻撃感情を表現し、
あてつけや抵抗を示すために、
対人関係に広く支障をきたしてしまうというものである。
『精神障害の診断と統計マニュアル』第4版（DSM-4）では、
これらの対人様式が固定化され、
適切な要求に対して、
拒否的な態度や受身的な反抗をとるという様式を伴っていると説明されている。
DSM-4によると、
受動攻撃性パーソナリティ障害を持つ人は、
ある行動方針からその反対へと、どっちつかずに揺れ動く。
彼らは、他者との果てしない口論や自分自身への失望を引き起こすような、
不規則な行動をとることもある」。
彼らの特徴は、「他者への依存と自己主張への欲求との間の激しい葛藤」である。
表面的には虚勢を張って見せるが、
非常に自信がないことが多く、
他者は彼らに反感と否定的な反応を示す。
あー……自分もそうだし、リアルで見たことあるわ……こういう人AL5ThXwxGjdK.icon
PDに入れておいて欲しいところだ。社会的困難を引き起こす人格特性だし。
この診断は、
こうした行動が大うつ病（重度のうつ病）エピソードの期間中に示された場合や気分変調性障害に起因しうる場合には行われないとされた。
DSM-4-TR（第4版改訂版）の研究用基準案
A. 適切な行為を求める要求に対する拒絶的な態度と受動的な抵抗の広範な様式で、
成人期早期までに始まり、種々の状況で明らかになる。
以下のうち4項目（またはそれ以上）によって示される。
1. 日常的な社会的及び職業的課題を達成することに受動的に抵抗する。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
2. 他人から誤解されており適切に評価されていない不満を述べる。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
3. 不機嫌で論争を吹っかける。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
4. 権威のある人物を不合理に批判し軽蔑する。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
5. 明らかに自分より幸運な人に対して、羨望と憤りを表現する。
6. 個人的な不運に対する愚痴を誇張して口にし続ける。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
7. 敵意に満ちた反抗と悔恨の間を揺れ動く。
当てはまるAL5ThXwxGjdK.icon
B. 大うつ病エピソードの期間中にのみ起こるものではなく、
— アメリカ精神医学会、精神障害の診断と統計マニュアル、4-TR
これやないかAL5ThXwxGjdK.icon
取り敢えず気分変調性障害とされたが、逆に言うとこれの可能性もあるわけだろう 「気分変調性障害ではうまく説明されない」の「うまく説明されない」がどういうものなのかが気になる。 うまく説明できたから気分変調障害とされたのか、取り敢えずそうなったのか……。 権威ある者との問題などは、子どもの場合には反抗挑戦性障害と診断されるが、ここで提案された案は、大人の場合のみ考慮されるものである。 非適応的で、臨床的に著しい苦痛や機能の障害を呈している必要がある。
これやないかAL5ThXwxGjdK.icon
仕事や「やるべきこと」に対してサボりという言葉では言い表せない抵抗感がある。AL5ThXwxGjdK.icon 朝起きれなくなるんだわ
職場で頼まれた仕事を放棄したり、
デートの約束に毎回遅刻してきたりする人や、
「気に入らないなら直接伝えたらいいのに！」と思うような態度を取る人はいませんか？
そういった特徴のある人は、受動攻撃性パーソナリティ障害の可能性があります。
受動攻撃性パーソナリティ障害とは、怒りを直接的にぶつけるのではなく、
相手を困らせるような行動をして反抗の態度を示すような障害です。
相手に潜在的な怒りを悟られないように行動します。
拒絶性パーソナリティ障害ともいいます。
また、英語では’Passive aggressive’（パッシブ・アグレッシブ）といいます。
この言葉はもともとはアメリカの軍隊で使われた言葉です。
軍隊では上司の命令は絶対です。
そのため、どんなに自分が嫌だと思っていても従わなくてはなりません。
それでも反抗の気持ちを間接的に表現するため、
仕事をわざと遅らせたり真剣に取り組まないという行動を取ります。
受動攻撃性につながる原因として、
生い立ち、環境、性格要因などがあると言われています。
例えば感情を直接表現するのが推奨されない環境で育った人は、
受動攻撃性を持つと示唆する人もいます。
さらに、先述した軍隊のように攻撃性の表示が受け入れられない環境や状況である場合に見られることもあります。
また、生まれ持った性格が控えめで他者に対して積極的に意見をするタイプでない場合、
怒りを直接表現できずに受動攻撃性をもつ事があると言われています。
意図に基づいて行動しているような書き方が疾患らしくないが、他人から見たらそういう意図に基づいて行動していると言うふうに見えるだろう。
私（AL5ThXwxGjdK.icon）はそっちには行かずに、なんでこんなに動けない、ダメダメなんだろう？ とか、別に〇〇しなくても死にはしないだろうし……、みたいな方向に行った。
「こうしなさい」といわれて「えーん！ボクのことを虐めるんだ！」となるのは反発方向でも、卑屈方向でも、回避方向でも共通する。
この防衛機制を知っておくことそのものが何らかの解決になるかもしれない。AL5ThXwxGjdK.icon
わけわからん悩み、謎の苦しみよりは、名前と参照先がある方が安心感がある。