Facilitated 1on1

ファシリテーションされた1on1。話題と進め方を事前に決めておき、そのとおりに進める1on1。

背景

1on1には二つの潮流がある

1 キャリアについて話し合う機会を積極的または定期的に確保する

2 カジュアルなコミュニケーション（≒雑談）の機会を積極的または定期的に確保する

2については、面識のない人と開始することがある

が、このとき初対面なので打ち解けるまでに時間がかかる

もったいない

もどかしい

この「打ち解けの壁」を早く壊したり回避したりする方法は色々あるが、たとえばマッチングとファシリテーションがある

マッチングとは、比較的打ち解けやすい相手を事前に選ぶという話である

ファシリテーションとは、進め方を制御するという話である

1on1についてこれらを適用することで、打ち解けの壁を突破しやすい1on1を実現できるだろう

Facilitated 1on1と名付けることにする

例: 「独身論」について話したいAさん

1 1on1スタンスにて「独身論について話したい」というトピックを設定しておく

トピックとは「こういうテーマについて話したい」というもの。タグと言い換えても良い

他の人も設定することがある

Bさんが設定しているとする

2 同じトピックを設定したBさんを見つけたので、Bさんにフリー1on1を申し込む

このとき1on1の内容を設計（ファシリテーションの設計）しておく。たとえば:

Aさんが独身論を語るターン 5分

Bさんが独身論を語るターン 5分

フリートーク 15分

クロージングや感想 5分

3 フリー1on1当日

設計内容にしたがって進行していく

何すればいいかが決まっているのですぐに喋れるのがポイント

例の解説

事前に同じトピックを設定した人と1on1をしている

マッチング

当日何をするかを事前に決めている

ファシリテーション

初対面であってもスピーディーに高密度な会話が行えるだろう

マッチングしているから遠慮は要らないし、ファシリテーションしているから「打ち解けの壁」も意識せず喋れるため