エデュケーター
組織開発担当スタッフの職位。教育スタッフとも呼ぶ。
自社の長期的な組織づくりにおいて責任を追う最重要幹部の役割を担う。
特に重要な任務は
将来組織図の明示
教育システムの確立・変更
公正な評価と教育機会を全従業者に与えること
人事構成変更(スカウト・新卒採用・人員削減)
労働条件の改善
配転計画
これらを通じて。スペシャリストを大量育成する。
訓練を行うインストラクターや、人事一般記録、労務を担う人事マネジャー(サービス)とは役割が違う
組織づくりが進まないのは、エデュケーターが不在か実力不足。
エデュケーターに必要な能力
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