信頼をつくる

初めてあった時から信頼があるわけでない

すこしずつ高めていく

その１つの方法が相手を助けること

互いに助けることの積み重ねが信頼になる

助けにならないことをされても、信頼にはつながらない。

部下は助けて欲しいことを伝える。良い仕事をする上で、上司に何をしてもらったら助かるかを伝える。

上司は部下にやってもらうと助かることを伝える。