障がい者雇用での人間関係
近けりゃ良いってものでもないという印象。
身も蓋もないけど、特に障がい者雇用同士で仲良くなりすぎた場合、相手のトラブルに自分も巻き込まれれてメンタルの調子を崩すことがよくある。
yuki-2021.icon的には、いじめとか嫌われてるので攻撃を受けるとかでなければ、仕事はビジネスライクに報連相ができれば問題なし。あんまり人間関係の距離感が近すぎた場合、色々と相手から押し付けられたりとかトラブルの原因にもなる。
そもそも仕事場の人間関係をプライベートに持ち込むことというのは、それほど好ましいことでもないと思う。仕事の揉め事がそのままプライベートにも反映されるので、生活に冗長性がなくなる。
でも、嫌われていたりとか差別を受けたら話は別なので、その場合はすぐにジョブコーチなどの福祉関係に相談をして、対応してもらうことが必要。
仕事以外での人間関係を構築して、プライベートでの友人関係を充実させる方が幸福度は高いと思う。
public.icon