多様性
自分と異なる主張に対しても耳を傾け、共存しようとすること
価値観に関する価値観
あらゆる意見を受け入れると、色々とすごいことになってしまう？
制約をつける
自分への戒めとしてだけ使う
「みんな正しい」ではなく「みんな間違ってるかもしれない」と考える
尊重はするが、受け入れなくてもいい
「人それぞれ」は逃げでもなんでもなくて、ネットで個人の属するコミュニティが空間に縛られなくなったことから多様性は上がっていて、その上で「それぞれの人」をちゃんと見て個別に対応するか「人それぞれ」で思考を止めるかの違いだと思ってる 重要なのは
結果として、役割の内容によっては女性の割合が増える
ただし、すでに男性ばかりの状況で選考基準を平等にしても、女性にとっては仲間が少なくて心細い 一時的に女性を優先するという逆方向のバイアスをかけることは必要？ 多様性を数学的に定式化すると
一定の制約のもとで任意の主張を真とすること？
人それぞれの真偽があり、自分の真偽はあくまで自分にとってのものであることを自覚する
多様性を尊重する利点
多様性を尊重する人を増やす利点
自分が少数派になったときに受け入れてもらいやすくなる public.icon