カウンセラーから、「 仕事が楽しいという感覚がよくわからない 」と言われた
自分にとっては、8時間も拘束される営みが楽しくなかったら、何のために生きてるのか不思議でたまらない
同じようなこと上司に言われたなcFQ2f7LRuLYP.icon
楽しさを見いだせない場合どうしたらよかったんだろな
こういう風に考えてるから、仕事が行き詰まると苦しくなるのかもなあbiwa.icon
弟と話してるとこの辺の感覚が全然違う感じで面白いinajob.icon
大変だからお金がもらえるのだみたいな
まぁその側面もあるとは思う
上司に、この仕事は面白くないから、次は面白いやつをやらせて、みたいな話をしたことがあるinajob.icon
誰がやっても面白くない仕事もある、それは仕方ない、分担してやろう
自分はカウンセラー側marimocchi.icon
仕事してる人を面白いと感じたことはあるけど、仕事そのものを楽しいと思った瞬間は記憶の限りないので拘束時間と忙しさがつらさに直結する
+1kana.icon
でも食べていくために一番効率が良いので働いている感じ
これと同じ感覚Hiro Aki.icon
自らの持つ能力で効率よくかつ、能力行使にストレスを覚えない方法でお金を稼ぐのであって、楽しいかどうかは、楽しい方がうれしいけど楽しくなくても仕方がない
好きに生きるために働いてる
僕は楽しさがないと成果が出ないタイプなので僕が楽しめる仕事を充ててください、最低でも僕が楽しくないと感じる仕事は充てないでくださいと主張することが多いsta.icon
僕自体はいくらでも切り開けるのでまずは裁量を要求する。これでくれるのがベスト
階層的組織ゆえ、もらえないことの方が多い。その場合は仕事充てる立場の人たちが頑張るしかない。あなた達の仕事でふ。あなた達が選んだことでふ
「仕事はそういうものだよ」「みんなやってるんだよ」「みんな残業してる(君は違うでしょ)」みたいな平等主義には抵抗する。平等はカス
僕が共通の敵や反面教師となってチームが引き締まるという副次効果もあるw
僕はチームプレイは楽しくないsta.iconsta.icon