「社員相互のコミュニケーションが大事」
コミュニケーションとは、本来「分かち合う」という意味をもち、情報や意思を相手に正しく伝え、相手から誤りなく受け取ることをいう。
管理者は、組織のコミュニケーションセンターといわれており、この層のコミュニケーションのよしあしが、周囲の働きやすさを左右する。
コミュニケーションとは、簡単に伝わらないものだとの認識がないと、伝える努力と工夫が不足し、思うように相手には伝えられない。