何をしているか分からない人
信頼関係
が築けない。
仕事が任せられない。
どんなアウトプットが出てくるかイメージできないから。
何をしているか分かってもらう人になるには
何をしているかを
オープン
にする。
作業
考えていること
気持ち
展望
日報
スキルセット、経験値が見えるようにする。
プロジェクトの難易度を踏まえた、アサインに繋がる。
何をしている人か = 何ができる人か