株式会社風音屋

かざねや

福利厚生(?)

風音屋では、生産性向上の取り組みとして、実験的に「晴耕雨読Day」制度を開始しました。雨天時や猛暑日など、通勤だけで体力・気力を消耗する日は「在宅勤務を推奨／オフィス出社を非推奨」としています。

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