キャリアラダー
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SWE-I (L2): インターン（学部3・4年生向け）
SWE-II (L3): エントリーレベル（新卒・修士卒相当）
SWE-III (L4): 数年の経験者 or 博士号取得者
シニアソフトウェアエンジニア (L5): 自律的にタスクをこなせるレベル（通常6～10年の経験）
スタッフソフトウェアエンジニア (L6): リーダーシップが求められる（10年以上の経験が一般的）
シニアスタッフソフトウェアエンジニア (L7): L6より広範囲な影響を持つ
プリンシパルソフトウェアエンジニア (L8): 技術戦略を牽引する（経営層扱い）
ディスティングイッシュドソフトウェアエンジニア (L9): 大規模な技術戦略を主導