ドラクエのさくせん
https://gyazo.com/7489ce24cdeb163b95d8dfb837f9cccc
https://wikiwiki.jp/dqdic3rd/【作戦】
ガンガンいこうぜ
みんながんばれ
いろいろやろうぜ
じゅもんをせつやく
じゅもんをつかうな
いのちをだいじに
おれにまかせろ
めいれいさせろ
自分がチーム形成をするときは、
まずは
いのちだいじにで、お互いのことを知っていく・メンタルモデルの共有をしていく。その中で成長マインドセットを育んでいく
そしたら
いろいろやろうぜでチーム活動を色々試していく、このチームでうまくいくこと、うまくいかないことを知っていく
ずっといろいろやろうぜ状態だと収拾つかなくなるので、適宜みんながんばれで各自の行動に任せる
基本的に他のさくせんは使わない
おれにまかせろ、めいれいさせろはマイクロマネジメントを感じる。
強力なリーダーシップを必要とするチームだと有効になるとは思う
自分はそういうタイプではない
君主論では大事なさくせん
心理的安全性