やることとやらないことを分ける
やりたいことの一覧を挙げて優先順位をつける。よくやることだが、これでは"すべてやる"と言っていることと変わらない。すべてをやるのは、方向づけがないということ。方向づけがなければ効果的な成果はあがらない。