助けて
ミーティングで「みなさまから何か意見ありますか」と言われたので「正直わしはもう限界じゃ」「このままではしぬる」「マネージャーに聞かないとできない仕事がたまっているが、そのマネージャーが仕事がたまりすぎていて、正直、私に構わせていいような状態では到底ない」「なのでお手隙の人は森にいろいろ教えてくれ」と泣き言を言う。
いつもは険しいSリーダーが、プッと笑い、「いいですね。森さんの積極的に限界を示していくスタンス。やばくなってから泣きつかれるより、事前にSOSを送っていただいたほうが、こちらも本当に助かります」。いい上司、いい仲間を持った!!
これが究極、最高のビジネススキル、「助けて」と言う、だ。