【引用】「統合を急スピードで進め、新会社誕生にこぎつけることができたのですが、これは勝った負けたではなく、新しい会社の創業というゴールを掲げ、そこに向けて議論できたからだと感じています。
「統合を急スピードで進め、新会社誕生にこぎつけることができたのですが、これは勝った負けたではなく、新しい会社の創業というゴールを掲げ、そこに向けて議論できたからだと感じています。髙橋も海外経験が長いのですが、海外経験で良かったのは多様性の経験。統合ってまさに多様性なんですよね。阿吽の呼吸ではできないので。常に原理原則、大きなビジョンを意識していました」
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#2025/11/12
『Learning Design 2024年01月号|HRトレンドキーワード2024』
今井のり
レゾナック・ホールディングス